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贵州省民族报(邹德徽)最近发表了全国煤炭领域共青团从业指导和推进委员会《关于第八届全国煤炭青年五四奖章(提名奖)年度全国煤炭领域优秀共青团员、优秀共青团干部和“五四”红旗团委(团支部)的决定》,贵州盘江精 1990年出生的侯波,2006年6月加入中国共青团,年5月加入中国共产党,是现在月田矿团委员会的负责人 自从负责月田矿共青团就业以来,他一直严格要求自己,自我加压,不怕困难 职工中紧紧围绕企业团委的核心职工和矿党委中心职工和团组织职工的职责,创造性地开展职工 经过不断的训练,成长为一名组织信任、青年信任的优秀基层团干部,以自己的青春、热情、坚韧、勤奋在团青职场无怨地付出,快乐地耕作,以行动叙述自己的“共青团”心情,在共青团职场追逐一路梦想 树立榜样,成为青年员工的榜样,进入共青团员工岗位后,侯波对自己提出了“四率先”的要求:率先学习、率先献身、率先热爱工作、率先遵守篇章、遵守纪律。 其中,他以企业团委的中心任务和矿党委要点为中心工作,发挥每一个共青团作为“党的助手”和“后备军”,积极领导青年积极行动,行动模范,青年勇敢地肩负重担。 年在新中国成立七十周年文艺晚会的准备活动中,矿领导委托我制作文艺晚会的开幕式影像,10多个文艺节目现场的切换,8个舞蹈节目的led背景。 为了更好地完成领导安排的工作,舞蹈视频的制作、音乐融合、画面的调整、视频的渲染让他加班到很晚,离开办公室的时候眼睛长期盯着电脑刺痛,但他格言“不要停止努力是我的任务。 在现有的基础上更加努力争取我的责任”,终于在庆祝新中国成立70周年的文艺晚会上载歌载舞结束后,握在他手中的汗水和紧张的神经被释放了 业余,他多次向书学习,向实践学习,向同事学习,精益求精,勤奋 他积极学习井下煤矿开采、安全生产等方面的知识,深入理解煤矿生产的实际,为进一步促进党建、团建职工和矿山安全中心职工的融合找到越来越多的契合点,利用业余时间建设党建、团建的知识 经过训练和学习,已经有很强的员工能力,不仅是本职工作,手动举办的各项活动和操作的公文制作、年度总结等各项事业,可以圆满有效地完成,此外,例如政务部门的拍照、推广报道等,以及矿党 员工的态度和敬业精神也受到职场领导和同事的好评,多次受到企业和矿山党政府的表扬! 追求真正的实用性,服务青年的成长成才侯波始终是以理解青年的诉求、服务青年的成长为重点的工作之一 日常信息表达与主题交流相结合,另一方面深入青年,及时适应青年的需要,反应青年的心声,成为青年的“好兄弟”。 另一方面,多次勾结公司和青年链接的最后公里,利用“五四”青年节等重要节日,与青年、团员交流十九大精神、股份有限公司第一次党大会精神、月田矿第一次党大会精神等形式的座谈,让青年员工学习时事政治,矿山 他从青年的实际出发,策划组织开展接近青年诉求和中心工作的活动,通过开展联谊会开展活动,丰富了青年员工的文化生活。 通过组织青年闪电式活动,进行提高共产主义青年团对青年凝聚力的青安岗训练,增强青年员工工作中的安全意识组织学习杜富国、黄大发等先进人物的事迹,激发了青年员工的先进意识 为青年交朋友,做标志,做平台,做标杆,侯波实现了与矿区青年的深度融合,深度交流,为青年员工的成长营造了良好的气氛。 勇敢创新,提高团员青年活力青年是最有活力的群体,侯波始终把激发团员青年活力作为提高团青从业水平的重要线索 他严格执行“三会一课”制度,组织开展多方面的主题团课,定期召开团干列会,组织团员青年重温团誓,观看庆祝五四百周年的活动等,全面加强了团员意识和基础组织建设。 组织青年观摩红色教育基地、革命烈士陵园等活动,教育团员青年“缅怀革命烈士,积累前进力量” 他积极组织志愿者活动,提高献身意识 组织青年志愿者开展“携手,为我的矿山”青年志愿者活动、“迎接新春,贴祝福,进屋”温暖活动、青工慰问活动等,揭示国有公司共青团负责和良好的社会形象,揭示矿区青年员工的 年初,在疫情防控工作中,他积极组织团员青年为矿区职工和家属发行疫情防控知识推广,参与矿区青年志愿者服务活动,在矿区疫情防控卡点协助居民委员会人员入矿从事 利用微信公共平台、qq群科学普及青年职工防疫知识,使职工群众提高自我保护意识,进一步维护职工身心健康。
标题:【要闻】逐梦前行“谱青春”
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